Das erste unten aufgeführte Seminar mit 11 Einheiten kann für Pastoren, Gemeindevorstände und Mitarbeiter von Gemeindeteams angepasst werden. Dieses Seminar fängt am Freitagabend an und geht bis etwa 16 Uhr am Samstag. (Andere Lehr- und Predigtthemen findest du unter diesem Seminar.)
Natürlich kann jedes dieser Themen im Seminar ausführlicher behandelt werden, was zwei bis drei Stunden dauern kann. Es kommt einfach darauf an, welche Themen in deiner Gemeinde gebraucht werden und welche Zeitdauer am besten passt.
Die im Seminar aufgeführten Themen können in eine 30- bis 40-minütige Predigt für einen Gottesdienst am Sonntagmorgen integriert werden. Alle Themen können über Zoom vermittelt werden. Schick einfach eine E-Mail an Paul, der dir eine Zusammenfassung oder mehr Infos zu den aufgeführten Themen schicken kann.
Pauls Lehre kann individuell auf die Situation deiner Gemeinde zugeschnitten werden.
Intensivseminar:
Impulse und praktische Hilfen für meinen geistlichen Weiterkommen als Mitarbeiter in der Ortsgemeinde.
Hier sind die 11 Sessions!
1 Gott und Menschen dienen trotz Begrenzungen
2 Der Dienst der Ermutigung mit Schwerpunkt auf der Person Barnabas
3 Die Wichtigkeit der Selbstführung beim Nachfolgen Jesu
4 Sieben Fragen, die sich jeder Mitarbeiter in der Gemeinde persönlich stellen sollte
5 Was ich beeinflussen kann: Keine Ausreden mehr!
6 Emotionaler Reife als Grundlage für eine ausgewogene Mitarbeiterschaft
7 Resilienz – was die Seele stark macht!
8 Gesunde Beziehungen und Teamwork in der Gemeinde
9 Wie wir den Nachwuchs durch Mentoring fördern
10 Konfliktnavigation – eine konstruktive Streitkultur bauen
11 Vision und ein starker Glaube – Reaching the Next Level
Andere Themen für Predigten und Schulungen, die deine Gemeinde anbieten kann
1 Entwickeln und Aufblühen in der Kleingruppenarbeit. Diese Lehre richtet sich an Leiter von Kleingruppen und Hauskreisen.
2 Wie man mit schwierigen Leuten klarkommt und nicht durchdreht.
3 Die Gaben und Talente erkennen und entwickeln, die Gott mir gegeben hat.
4 Geschichte der Pfingstbewegung in Deutschland und Weltweit
5 Antworten auf die typischen kritischen Fragen, warum viele Leute sagen, dass sie keine Christen werden wollen. (Apologetik)
6 Die Freude am Geben: Ein genauer Blick auf biblische Haushalterschaft und den Einsatz unserer Zeit, Talente und Gaben für das Reich Gottes. Auf Wunsch hält Paul einen persönlichen Lehrsatz mit dem Titel: Die Freude, meine Ortsgemeinde durch den Zehnten zu unterstützen.
7 Versuchung und Anfechtung widerstehen, um stark zu werden und im Glauben zu wachsen
8 Gefahren, die jeder Teamleiter und Teammitarbeiter in der Gemeindearbeit beachten sollte
9 Zu einem tieferen Verständnis der geistlichen Gaben in Römer 12
Andere Möglichkeiten, deiner Gemeinde, beim Entwickeln zu helfen
10 Gesunde Beziehungen leben in der Gemeinde
Die Menschen wurden erschaffen, um in Gemeinschaft zu leben, sowohl miteinander als auch mit Gott. In der Bibel – vor allem im Neuen Testament – finden wir viele Lehren über die Bedeutung von Gemeinschaft. Wenn wir die Aussagen, die dort immer wieder auftauchen, studieren, offenbaren sich uns die Merkmale und die Schönheit wahrer christlicher Gemeinschaft und echten Beziehungen.
Wir werden sehen, dass in diesen Versen immer wieder die Begriffe „einander“, „füreinander“ und „gegenseitig“ auftauchen. Sie stammen von dem griechischen Wort allelon, das im Neuen Testament 100 Mal vorkommt. Von diesen 100 Mal taucht es etwa 59 Mal in konkreten Geboten auf, die uns lehren, wie wir miteinander umgehen sollten (und wie nicht).
Der Gehorsam gegenüber diesen Geboten ist zwingend. Sie bilden die Grundlage für jede wahre christliche Gemeinschaft und hat direkten Einfluss auf unser Zeugnis für die Welt (Johannes 13,35). Außer dem Wort allelon finden wir in der Bibel noch weitere Wörter und Sätze, die uns Anweisungen dafür geben und wie wir andere Menschen behandeln und Beziehungen pflegen.
11 Blitzberatung Coaching für Gemeinden
Das Ziel einer solchen Begegnung soll es sein, den Dienst deiner Gemeinde zu stärken, damit sie sich noch effektiver nach dem Menschen ausstrecken und ihren von Gott gegebenen Auftrag erfüllen kann. Als Erstes werden wir eine Bestandsaufnahme durchführen, um herauszufinden, wo die Gemeinde im Moment steht. Für eine solche Blitzberatung bin ich bereit, mich mit den Pastoren, Gemeindemitarbeitern oder der Gemeindeleitung zu treffen. Danach können die Verantwortlichen der Gemeinde entscheiden, ob sie eine langfristige Beratung auf der Basis der Church Basic International oder nach dem Prinzip Natürliche Gemeindeentwicklung wünschen oder ein anderes Beratungsprogramm anschließen wollen.
Bei der Blitzberatung kann jede Gemeinde für sich entscheiden, auf welche Bereiche sie ihren Fokus richten will:
- Gottesdienstgestaltung mit Fokus auf die Anbetungsmusik
- Effektive Zusammenarbeit zwischen Vorständen und Mitarbeitern
- Effektive Schritte, um die nächste Generation anzusprechen und zu erreichen, dass diese in der Gemeinde Verantwortung übernehmen
- Verbesserung der administrativen Abläufe
- Impulse, wie die Priorität der Gemeinde auf „Mission“ und nicht nur auf „Erhaltung“ gerichtet werden kann
- Überwindung des größten Hindernisses für Wachstum und „missionarische“ Aktionen
- Ausarbeitung von Möglichkeiten, wie der Gemeindedienst kontinuierlich beurteilt, angepasst und gefördert werden kann.
12 Hilfestellung für die Pflanzung einer neuen Gemeinde oder die Eröffnung eines neuen Campus
Vor vielen Jahren hat Paul Folgendes gelesen: „Wenn Du möchtest, dass etwas eine Jahreszeit überdauert, dann pflanze eine Blume. Wenn Du möchtest, dass etwas eine Lebenszeit überdauert, dann pflanze einen Baum. Wenn Du möchtest, dass etwas eine Ewigkeit überdauert, dann pflanze eine Gemeinde.“
Eine Gemeinde zu gründen ist das schwierigste und lohnenswerteste, was du je tun kannst. Gesetze verändern die Menschen nicht. Das Evangelium schon. Eine Gemeinde zu Gründen ist der entscheidende Dienst. Denn es ist real und praktisch, nicht theoretisch.
Hier sind einige wichtige Fragen, die wir zu diesem Thema betrachten wollen:
- Was sollte man als Erstes tun?
- Was sollte ich über den neuen Standort wissen?
- Welche Voraussetzungen oder Qualifikationen sollten die Gemeindegründer/-innen und die Mitglieder des Gründungsteams haben?
- Wie baue ich ein Gründungsteam auf?
- Wie organisiere ich die Finanzen und das Marketing?
- Wie soll die Neueröffnung aussehen?
Darüber hinaus werden wir uns eine längere Liste mit praktischen Überlegungen ansehen, die bei jeder Gemeindegründung wichtig sind.
